Gérer la diversité et les différentes générations en entreprise

Quelles sont les bonnes pratiques à mettre en place afin de créer un environnement de travail intégrant mixité générationnelle et diversité ? HR One et les experts présents le 4 mai prochain lors du prochain petit-déjeuner, synonyme de partage d'expériences, se pencheront sur ces questions fondamentales dans la performance d'une entreprise.

Quelles sont les méthodes de (reverse) mentoring et pour répondre à quels objectifs ? Comment améliorer la représentation hommes/femmes dans les comités et les métiers spécifiques (avocats, industrie, …) ? Tant de questions auxquelles répondront Ann de Jonghe, Directrice des Ressources Humaines, Sodexo Luxembourg, et Sophie Henrion, Responsable Marketing de la société Protime.